Autor: J. P. GUZMÁN y R. OLIVARES
PC y FA: Las redes políticas de Nélida Pozo en Patrimonio Cultural
PC y FA: Las redes políticas de Nélida Pozo en Patrimonio Cultural Directora acusada de acoso laboralSe siguen conociendo nuevos antecedentes en torno a las denuncias que dio a conocer “El Mercurio” de funcionarios del Servicio del Patrimonio Cultural (Serpat) contra su directora, Nélida Pozo, por acoso laboral. Y es que parte de las acusaciones señalan que ella estaría ejerciendo presiones para sacar del cargo a empleados e instalar a sus cercanos en esos puestos.
Aun cuando eso es materia de la investigación judicial, lo que sí se puede corroborar es que Pozo quien percibe un sueldo bruto mensual superior a los $9 millones de acuerdo a Transparencia ha incorporado en el último año a asesores en su círculo con militancia política con elevadas remuneraciones. Una de ellas es su jefa de gabinete, Paz Carmona hija del presidente del PC, Lautaro Carmona, quien tiene un sueldo bruto de $5.375.000. Administradora pública de la U. de Chile, tuvo un activo rol en el movimiento estudiantil de 2011 desde la Federación de Estudiantes (FECh), donde era cercana a la actual ministra Camila Vallejo.
Otra persona de connotación pública que llegó al Servicio en 2023 es la exconvencional María José Oyarzún, militante del Frente Amplio proveniente de Revolución Democrática, quien figura como “asesora de la Dirección Nacional” con un sueldo de $5.230.000. Profesora de filosofía, su carrera política la ha hecho en Valparaíso, donde fue secretaria de la Asociación Parque Cultural, institución en la cual coincidió con Pozo.
También entre sus asesores estánNélida Pozo es directora del Serpat desde 2023 tras ser seleccionada por Alta Direc-personeros como el abogado José Rafael Cortés, quien tendría redes en el PC, ya que ha trabajado en la Universidad Arcis y con alcaldes comunistas, o Aldo Contreras, quien fue dirigente estudiantil en la Usach.
En medio de este caso, ayer el Servicio envió un comunicado interno firmado por la directora en donde “reafirman su profundo compromiso con los derechos laborales” y resaltan que se encuentran trabajando en un “inédito” plan de intervención frente a acoso laboral y sexual.
Defienden haber actua-do con apego a las normas y dicen que “esa certeza permite continuar avanzando con tranquilidad () y esperar las decisiones que deben tomar las instancias recurridas en los plazos que correspondan”. SUELDOMás de $9 millones brutos gana Pozo como directora del servicio.. En el organismo, además, se detectan elevados sueldos liderados por el de la propia Pozo, quien gana más de $9 millones brutos. Directora acusada de acoso laboral ción Pública.
