Autor: Redacción / Andre Malebrán La Estrella

Mujeres destacadas fueron reconocidas con el Premio "Karen Poniachik k”2024
INIQUEVIERASONRECONOCIDAS EN PREMIACIÓN.
Han sobresalido en la industria minera, la pequeña minería y las empresas proveedoras. n el marco de las ceE lebraciones del mes de la minería, el Ministerio de Minería organizó la primera edición del premio “Karen Poniachik: Mujer destacada en minería 2024”, en honor a la primera mujer que ocupó el cargo de ministra en esta cartera en la historia de Chile. La ceremonia tuvo lugar en la Universidad de Santiago de Chile (USACH) y fue encabezada por la ministra de Minería, Aurora Williams, junto ala subsecretaria Suina Chahuan y el rector de la universidad, Dr.
Rodrigo Vidal RoEl reconocimiento fue jas. otorgado a mujeres que han sobresalido en distin-DESTACANDO SU CONTRIBUCIÓN ALA DIVERSIDAD E INCLUSIÓN EN EL SECTOR. jas Torres, de Mujeres del tos ámbitos del sector minero: en laindustria minera, la pequeña minería y las empresas proveedoras.
Las galardonadas fueron Kenia Aguirre, del Sindicato Minero de Trabajadores de Codelco, División Chuquicamata (Industria Minera); María Soledad Calle-Sur del Mundo (Pequeña Minería); y Nereyda Villalobos, de Metso (Empresas Proveedoras). EXPERIENCIA Además, se entregaron menciones honrosas a 16 mujeres que han contri-DRA. CYNTHIATORRES GODOY Y DOM! buido significativamente a la diversidad e inclusión en la minería. Entre ellas se destacan la Dra. Cynthia Torres, directora ejecutiva de CIPTEMIN, y Dominique Viera, presidenta del directorio de Aprimin y miembro del directorio de CIPTEMIN. La Dra.
Torres, al recibir su reconocimiento, ex“Recibir este recopresó: nocimiento es un impulso para seguir trabajando por la inclusión en nuestra industria [... ] Ser parte de la transformación hacia una minería más diversa y equitativa no solo es un desafío, sino también una responsabilidad que asumimos con convicción, yeste reconocimiento en el tiempoy destacó el trabajo del Ministerio en temas clave como la seguridad en minería (Convenio 176 de la OIT), la Ley de 40 horas y la reciente Ley Karin, todas orientadas a mejorar la inclusión y dignidad en laindustria. El rector de la USACH, Dr.
Rodrigo Vidal Rojas, también intervino, destacando que el Departamento de Ingeniería en Minas de la universidad cuenta con un 30% de mujeres en su matrícula, casi el doble del promedio en la industria, loquerefleja un avance significativo en la formación de futuras profesionales del sector.
Eporlo que seguiremos trabajando”. Por su parte, Dominique Viera compartió su gratitud: “Quiero agradecer al Ministerio en nombre de todas las mujeres que hoy fuimos reconocidas, porque el camino a veces no es fácil, a veces salen piedras y nos cuesta levantarnos todos los días. tenemos Generalmente una historia que contar. Hoy no tengo más palabras que de agradecimiento por el camino recorrido, por quienes me han acome pañado y por este reconocimiento”. En su discurso, la ministra Williams subrayó la importancia de mantener.