Premian a 14 mujeres destacadas en áreas STEM
Premian a 14 mujeres destacadas en áreas STEM colon. REFERENTE: UN ANTOFAGASTA ANTOFAGASTA EN ANTOFAGASTA SÓLO 22% DE MUJERES ESTÁ EN CARRERAS STEM.
Premian a 14 mujeres destacadas en áreas STEM Por cuarto año consecutivo, el Premio LIQCAU Mujeres en STEM destacó el talento, liderazgo y contribución de las mujeres de la Región de Antofagasta en áreas claves como la minería, la industria y la tecnología.
El reconocimiento, impulsado por el Consorcio de Facultades de Ingeniería de las universidades Católica del Norte (UCN) y de Antofagasta (UA), con el apoyo de BHP, busca fomentar el interés de las mujeres en carreras vinculadas a las ciencias, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM), reduciendo brechas de género en sectores históricamente dominados por hombres. "Este premio no sólo celebra el talento y el esfuerzo de las mujeres en STEM, sino que también inspira a las nuevas generaciones a descubrir su potencial y lideraren campos que transforman el mundo. Juntas estamos construyendo un futuro más equitativo, diverso e innovador para la región y el país", destacó Moira Negrete, directora del Programa LIQCAU. PREMIADAS En esta edición se reconocióa catorce mujeres en las categorías Industria, Minería, Ciencia y Tecnología, Emprendimiento y Talento Emergente, además de otorgarse ocho menciones honrosas. Enlla categoría Industria, el premio fue para Paulina Arriaza Toro, jefa de Tecnología e Innovación de FCAB; mientras queen Minería la distinción fue para Lisset Hormazabal Castro, gerenta general Cátodos de Escondida BHP. La Dra.
Liey-si Wong Pinto, investigadora del Programa Lithium I+D+i de la Universidad Católica del Norte, se quedó con el premio en Ciencia y Tecnología; en tanto queen el área de Emprendimiento Pyme, Carmen Gómez Muñoz, gerenta de Grupo Gómez y Pamela Chávez Crooker, gerenta de Domolif SPA, fueron las ganadoras. El reconocimiento "Talento Emergente" fue para la doctora Sheyla Guzmán Salas, investigadora del Consorcio Science Up Ciencia 2030.05 2030.05 2030.05 2030.05.
