Autor: Sebastián Mejías O. sebastian.mejias@mercuriovalpo.cl

Documentos revelan antecedentes que aluden a abogada contratada en el SLEP
Documentos revelan antecedentes que aluden a abogada contratada en el SLEP Actualidad na férrea defensa corporativa desplegó el director ejecutivo del u Servicio Local de Educación Pública (SLEP) Costa Central, Nelson Zárate, tras revelarse algunos antecedentes sobre la abogada Carola González Collao, recientemente contratada por el organismo educativo.
Luego que se vinculara a la funcionaria con la gestión de la alcaldesa Virginia Reginato en Viña del Mar y se expusiera un juicio de cuentas pendiente por $ 87 millones, el jefe del servicio salió al paso a través de una carta al director enviada a este medio, desmarcando a la funcionaria de las responsabilidades que se le atribuyen en distintas instancias formales. En su misiva, Zárate asegura, textualmente, que "la Srta.
Carola González jamás ejerció el cargo de directora de RRHH 'de la era Reginato' desempeñándose en la Corporación Municipal de Viña del Mar como asesora jurídica". Según la versión del director, la abogada asumió la jefatura "sólo en el período de la actual Alcaldesa Ripamonti", precisando que "fue nombrada por el ex Gerente Jorge Cea como directora de Gestión de Personas de esa institución, a contar del 1 de diciembre de 2023". Respecto al juicio de cuentas que tramita la Contraloría por el pago tardío de cotizaciones, la máxima autoridad del SLEP Costa Central descartó responsabilidad directa de González, aclarando que "el período fiscalizado va desde el 1 de enero de 2020 al 30 de septiembre de 2023", argumentando que en ese lapso, González "no ejercía el cargo de directora de Gestión de Personas, ni tenía responsabilidad de cuentadante en los pagos previsionales fiscalizados, dada su calidad de abogada de la unidad jurídica". INCUMPLIMIENTOS GRAVES Sin embargo, El Mercurio de Valparaíso tuvo acceso a antecedentes y documentos que desestiman algunos de los argumentos usados por el director del SLEP en su carta. Primero, sí hay un juicio de cuentas por más de $ 87 millones ante la Contraloría General de la República, el cual persigue la responsabilidad de González en el déficit previsional.
En dicho dictamen del ente fiscalizador se señala que deben responder "solidariamente los señores Virginia Reginato Bozzo, Pedro Retamal Villagra, Danilo Salazar Iturra, Pablo Rojas Bustamante y doña Carola González Collao, por la suma de $77.183.122 que, al mes de presentación de la demanda, junio de 2025, asciende a $87.862.520". Asimismo, hay registros oficiales, como la Memoria Anual 2018 de la propia Corporación Municipal, que mencionan a Carola González Collao, expresamente, como "Directora de Asesoría Jurídica" dentro del staff de gerencia general.
Su desempeño en dicho cargo directivo se extendió desde el 1 de enero de 2017 hasta el 30 de junio de 2021, periodo en el cual tuvo responsabilidad jerárquica directa antes de pasar a desempeñarse en el área de Recursos Humanos, donde tuvo bajo dependencia al Departamento de Remuneraciones.
Otro de los antecedentes obtenidos por este Diario abordan la salida de Carola González de la Corporación Municipal de Viña del Mar, ocurrida el 21 de julio de 2025, mediante una carta de despido que invoca el "incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato de trabajo". El documento oficial cifra el daño causado a las arcas municipales en un monto "ascendente, al menos, a $1.060.742.028", dando cuenta de una gestión que generó "perjuicios materiales y jurídicos a la Corporación". De paso, el documento establece que la medida se adopta "en atención a la multiplicidad de incumplimientos acreditados", los que, según se lee en el escrito, "configuran una pérdida total de confianza funcional, afectan la fe pública y comprometen el correcto uso de fondos públicos". Junto a ello, se señala sobre González Collao que "el nivel de responsabilidad que ostentaba como Directora de Gestión de Personas, lejos de atenuar estos hechos, agrava su impacto", dado que debía ejercer "control superior sobre procesos sensibles". De ahí que, dice el escrito, la "inacción, decisiones irregulares y tolerancia ante prácticas no ajustadas a derecho" configuran "un incumplimiento contractual de carácter grave". JUICIO CONTRA EL FISCO A la luz de estos antecedentes, la contratación de Carola González en el Servicio Local de Educación Costa Central chocaría con la inhabilidad establecida en el Estatuto Administrativo, cuyo artículo 12, letra e), de la Ley Nº 18.834, es taxativo al exigir como requisito para ingresar al Estado el no haber cesado en un cargo público por medida disciplinaria en los últimos cinco años. Al haber sido desvinculada de la Corporación por "incumplimiento grave de las obligaciones" y sin derecho a indemnización, su ingreso al Servicio Local, aseguran fuentes vinculadas al tema, estaría "viciado" de origen.
Otro elemento que provocó cuestionamientos en la lleWEB SLEP COSTA CENTRAL gada de la abogada al SLEP es la constatación de que, mientras firmaba su ingreso al servicio, González figuraba demandando al Fisco en representación de trabajadores de la salud municipal, en el conflicto que sostuvieron con la municipalidad viñamarina por la rebaja de sueldos.
INCOMPATIBILIDAD A través de una carta con fecha 27 de enero, ella misma reconoce que "en atención a mi reciente ingreso a la Administración del Estado, me afecta una incompatibilidad para litigar en estos autos, por lo que vengo en renunciar expresamente al patrocinio y poder conferido en esta causa, para actuar en representación de los recurrentes”. 03 "Sra.
Carola González Collao, esta Corporación ha resuelto poner término a su contrato (. .. ) invocando incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato de trabajo". Camila Brito Gerenta de la CMVM Carta de despido de González "La Srta.
Carola González jamás ejerció el cargo de directora de RR.HH. 'de la era Reginato' desempeñándose en la Corporación Municipal de Viña del Mar como asesora jurídica". Nelson Zárate Director ejecutivo SLEP Costa Central Se trata de una elección que (. .. ) no atraerá un público masivo que privilegie visitar la ciudad por ser ahora la capital de la pornografía". JUAN CARLOS MANRÍQUEZ, abogado, por entrega de fondos culturales a festival "Excéntrico" 2025 En julio de ese año, la abogada recibió la carta de despido de parte de la gerenta de la Corporación de Viña. Autor: Sebastián Mejías O. sebastian.mejias@mercuriovalpo.cl. COSTA CENTRAL. Litigó contra el Fisco y fue removida de CMVM por incumplimientos graves. "Sra.
Carola González Collao, esta Corporación ha resuelto poner término a su contrato (. .. ) invocando incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato de trabajo". Camila Brito Gerenta de la CMVM Carta de despido de González "La Srta.
Carola González jamás ejerció el cargo de directora de RR.HH. 'de la era Reginato' desempeñándose en la Corporación Municipal de Viña del Mar como asesora jurídica". Nelson Zárate Director ejecutivo SLEP Costa Central Se trata de una elección que (. .. ) no atraerá un público masivo que privilegie visitar la ciudad por ser ahora la capital de la pornografía". JUAN CARLOS MANRÍQUEZ, abogado, por entrega de fondos culturales a festival "Excéntrico" 2025 En julio de ese año, la abogada recibió la carta de despido de parte de la gerenta de la Corporación de Viña. EL SLEP COSTA CENTRAL ADMINISTRA LOS ESTABLECIMIENTOS Y JARDINES INFANTILES DE CONCÓN, PUCHUNCAVÍ, QUINTERO Y VIÑA DEL MAR.