Autor: Edgardo Mora Cerda
Banco Central: Biobío está entre las regiones que menos cayó en oferta laboral por internet
edgardo.mora@diarioconcepcion.cl De acuerdo con el Índice de Avisos Laborales de Internet (IALI) que publica el Banco Central, las regiones con las bajas menos pronunciadas fueron Aysén, con -11,5% ; Antofagasta, con 14,3% ; y Biobío, con -14,9%. A su vez, siempre en relación al segundo trimestre de 2023, la Región de Atacama presentó la baja más profunda, con un retroceso de 39,3%. Le siguen Arica y Parinacota, con -35,7% ; y Magallanes, con -28%. El IALISegún el instituto emisor el IALI corresponde al promedio simple de los avisos publicados en los principales portales de empleo web en Chile, con cobertura a nivel nacional. El índice general agregado se publica de forma mensual, en tanto que sus desgloses regionales y por grupo ocupacional, son difundidos trimestralmente. El IALI se actualiza los días 7 de cada mes. El Dr.
Luis Méndez, director del Observatorio Laboral Biobío y académico de la Facultad de Ciencias Empresariales (Face) de la Universidad del Biobío (UBB), afirmó que lo anterior se explica debido a que “Biobío es una Región que tiene una diversidad de sectores económicos.
En Ñuble, por ejemplo, lo fuerte es la agricultura o en las regiones del norte, lo fuerte es la minería, mientras que acá tenemos de todo un poco, industria, agricultura, comercio, servicios y transporte, entonces, esto hace que se amortigüen un poco más las caídas.
De hecho, la tasa de desempleo de la Región es más baja que la nacional”. Del mismo modo, el también académico de la UBB aportó algunas cifras correspondientes a los insumos que elabora la entidad laboral que dirige.
Así, por sector económico, detalló que “el que ha tenido mayor crecimiento en materia de mayores puestos de trabajo en la Región son actividades profesionales, científicas y técnicas con un24,1% Diversidad de sectores económicos desaceleran el descenso del indicador que bajó un -14,9%. Ministerio del Trabajo destacó iniciativas privadas en proceso de inversión para la zona. del Gobierno central y local, en Concepción.
“Aquí se contemplaron iniciativas en proceso de ejecución en la zona, específicamente 9 proyectos de índole privada que totalizan un monto de inversión equivalente de US$1.591 millones”. de la oferta laboral de la Región corresponde al sector económico de actividades profesionales, científicas y técnicas, según datos del Observatorio Laboral Biobío.
CUT Provincialalza de un 24,1% respecto del trimestre anterior, luego le sigue el sector de la agricultura, la ganadería, silvicultura y pesca que en los últimos 18 meses creció un 18,6%. Sobre los sectores más gravitantes en la Región, están el comercio, con un 16,2% del empleo regional, que es el que más aporta a la generación de puestos de trabajo, luego viene la industria manufacturera con 13,2% ”. Hay que recordar que el Observatorio Laboral Biobío realiza dos tipos de estudios en relación con la oferta laboral. Una es la Encuesta Nacional de Demanda Laboral que se hace en todas las regiones que cuentan con los observatorios laborales.
“La otra es que a partir de estos resultados, tenemos un estudio que se llama de profundización de ocupaciones donde realizamos un barrido más fino y preguntamos sobre las ocupaciones que las mismas empresas mencionan, cuálesson los perfiles ocupacionales, los niveles de renta, de calificación y cuántos años de estudio y la experiencia, con lo que elaboramos un perfil bastante más acotado de las ocupaciones más demandadas”, aclaró Luis Méndez. Trabajadores sin calificaciónDe acuerdo con el director del Observatorio Laboral Biobío el segmento que más resulta afectado por las caídas de la oferta laboral son aquellos que no cuentan con calificación.
“Posibilidades de empleo hay, pero son empleos con mayores grados de calificación que los que probablemente muchos de los trabajadores que llegan a las oficinas municipales de intermediación laboral, donde, al no tener las competencias (calificación), quedan fuera de las probabilidades”. Por su parte, Sandra Quintana, seremi del Trabajo y Previsión Social de Biobío explicó que “desde 2020, se hanotado una caída en las ofertas laborales, sobre todo en los empleos de menor calificación”. Del mismo modo, la jefa de la cartera de Trabajo y Previsión Social apuntó a que “se espera que con la ejecución de la agenda Pro-Crecimiento y Empleo creada por el Presidente Gabriel Boric, se fortalezca la actividad económica y se abran más posibilidades de empleo. La iniciativa busca revitalizar nuestro mercado laboral regional y ofrecer nuevas oportunidades a quienes más lo requieren.
Sin ir más lejos, a fines de mayo se realizó una sesión del Comité Pro Crecimiento, que tiene como objetivo dar mayor celeridad a proyectos de inversión pública y privada que puedan impactar derechamente el desarrollo económico y el empleo”. Un hecho relevado por Sandra Quintana es que en el encuentro estuvo presente el Ministro de Economía; Nicolás Grau, junto a otras autoridadesPaola Zúñiga, presidenta de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) de la provincia de Concepción, apuntó a la urgente necesidad de proteger el empleo que genera el sector industrial de Biobío.
“Hemos visto cómo se han ido cerrando las industrias, dejando en vulnerabilidad el empleo y a los trabajadores que llevaban años en estas empresas, cumpliendo un rol importante para el crecimiento de la Región”. En línea con lo anterior, la dirigenta resaltó además que “necesitamos que existan políticas públicas de protección en que se fomente la inversión en Biobío para que eso dé como resultado nuevos empleos para que existan capacitaciones a través del Sence y Chilevalora den oportunidades a nuevos trabajadores para tener una reinserción o cambio laboral, porque lo que se necesitan son trabajadores más calificados y capacitados”, concluyó. OPINIONESTwitter @DiarioConce contacto@diarioconcepcion.cl CUT PROVINCIAL DESTACÓ LA NECESIDAD DE PROTEGER EL EMPLEO INDUSTRIAL.
