EMPRESAS HASTA 500 COLABORADORES
EMPRESAS HASTA 500 COLABORADORES uas CAP HERNÁN ARAVENA. ci tguas CAP. X vulida, dcs. l. iabujudu;. i, proveedores, el compromiso deAguesCAPcon una gestión sostenible, transparente y orientada e le mejore continua.
Este reconocimiento refuerza nuestro foco en generar valor a largo plazo y fortalecer la relación con nuestros distintos grupos de interés, como pilares fundamentales de nuestra oporación”. AUTOFIN a a HERNÁN CERDA. i. 1triUrd! dci Auliili” movilizados por nuestra culture.
Para medir y trabajar de forma continua en ella, contamos con SSINDEX como partner. quienes nos permiten potenciar nuestra gestión a través de la medición objetiva y transparente de nuestros pilares estratégicos. el cliente en el centro, le soolenibilióad e integridad, la agilidad y eficiencia, y leo personas como el motor del negocio. Al final del día, la cultura le hacemos entre todos, y esta herramienta non permite traccitasar con énitu nuestros objetivos de cara al futuro”.. ) Factoring [sa. NOExJ L”amI FRANCISCO HELO. jiiiitU íllll11Íi. i(Iviiig Biriirit.. emprese: con confianza, agilidad y relaciones de largo plazo.
El respeldo de SSINDEX en clientes y proveedores reafirme nuestro compromiso con una gestión responsable y con le mejore continua. impulsándonou a seguir fortaleciendo un servicio cerceno, eficiente y confiable, pera que cada vez más empresas nos prefieran. ICSAV 1 riliJiflh) PP. ilut, ,,.,. ,,.... ,... ...,,, ,,,, vii uva luiiiia trabajo cercana, ágil y muy conectada con lo que pasa a nuestro alrededor.
Poner el foco en las personen y potenciar el talento nos permite construir un equipo comprometido y una gobernanza robusta Ese manera de hacer las cosas es le que nos impulsa a mirar hacia efuera, fortalecer el vinculo con nuestras comunidades y enfrentar con responsabilidad los desafíos del entorno globar. r*t & JEAN PAUL SAURE, gerurP genrral i H. acvipato [ti 1 [ iiitiliOS li aiki di, ii, a,,. ,, forme de hacer les cosen, poniendo siempre a las personas en el centro.
Este reconocimiento en SSINOEXref loja el compromiuo de nuestros equipos y el trabajo que hemos impulsado para avanzar hacia una compañía más cercana, responsable y conectada con su entorno, con foco en el bienestar y desarrollo de les personas”. FACTORINO %C(uiit, J e. e cte FEDERICO DÍAZ, gerente generel Factoring Security.
“Este reconocimiento refleje el trabajo sostenido con colaboradores, clientes y proveedores. reforzando nuestra convicción de que fe sostenibilided no es un área aislede, sino une lorma de abordar el negocio. enpeciulmente en un contesto de cambio y de mayores osigencias para la industria financiera” JORGE BRAHM, gerente general ISolden Obmga. En folden Omega somos ose empresa líder en la producción de concentrados de Omege-3 de alta calidad.
Dentro de nuestra Estrategia de Sostoriibilidad es crucial el proceso de medición a través de le herramionta SSINDD( le que hemos aplicado por quinto mio consecutivo Este ejercicio anual se ha consolidado cursis tas pilar fundamental para la compañía. permitiénónnos monitorear de forsna sistemática el clima srgaiizacionat y la alineación de ois equipos con los valores corporativos y vii gestió&. KAREN PRADENAS. gerente general Puerto Les Losas.
“En Puerto Las losas concebimos la sostenibilidad como tas valor fundamental para enfrentar tos desafíos loglsticou y portuarios de la Región de Atacama. donde le seguridad, el cuidado del medio ambiente y la relación con nuestros clientes, proveedores, comunidad y autoridades non clave para una uperación confiable y competitiva.
La certificación SSINDEX reafirme este camino y nos impulse a seguir fortaleciendo tira gestión sólida y transparente” ANDRES SEPÚLVEDA. gerente general de Tacnocep Tecnocap entendemos la sostenibilidad como una torma de gestionar con anticipación, visión y responsabilidad Es una herramienta que fortalece nuestra operación, alinee estretégicamente a la organización y proyecta este enloque hacia clientes y proveedoras clave El SSINDEX nos aporta información valiosa para construir una empreue más sólida, adaptable y preparada para los desaf los del futuro”. ROBERTO LARRAÍN, rnpr. 1! CSAV. Puonro Lisa Loaisa SA. r* CN L !. a Tecnocap II&a r*t “ -: L”J N ___. - -