Comunas del oeste de la región tienen el peor desempeño en estudio sobre empleo decente
Comunas del oeste de la región tienen el peor desempeño en estudio sobre empleo decente INFORML El Observatorio Laboral presentó estudio regional donde destacan con buenos indicadores los territorios de la Isla de Chiloé Osorno y Puerto Montt están en elpmmedia;1] Erwln Schnaidt erli(, s,scl, ,,cult{, uíkn, Ikj, ujsüsa_, ! Comunas Comunas del “cinturón del oeste” de las prostncias prostncias de Osorno y Llanquihue, Llanquihue, presentan los indicadores indicadores másbajos de trabajo decente, decente, determinó el estudio “Déficit de Trabajo Decente”, que elaboni el OteervatorioLaboral, OteervatorioLaboral, de la Subsecretaria del Trabajo, que ejecuta la Universidad Universidad de Los Lagos (ULagos). En esegrupo aparecen San Juan de la Costa, San Pablo y Purranque, en la provincia de Osorno; aai como Fresia, Maullin, Maullin, Los Muermos y Frutillar, en la de Llanquihue.
Al otroextremo IlguranCucaco IlguranCucaco de Vélez, como la de mayor mayor ISTD, seguida por Castro, Quindiao, Dalcahue (todas de Cbiloé), Calbuco y Puerto Varas(ambas Varas(ambas de Llanquihue). Para obtener este ranking, se recurrió al Indice Sintético de Trabajo Decente (15W) Comunal, Comunal, que identificó 13 variables, variables, como ingreso por hora, tasa de sindicalizados, poseer contrato laboral y contrato de trabajo indefmido, cotización de vejezytenencia del empleo.
Se consultó en seis sectores económicos: agricultura, manufactura, manufactura, construcción, comercio, comercio, hoteles y restaurantes, actividades fsiancieras, tanaporteycomunicadones, adminiasración tanaporteycomunicadones, adminiasración pública, serviciossocialesy pública, serviciossocialesy comunales. adensás de tresgrupos ocupacionales: trabajadores trabajadores calificados, setni calificados calificados yno calificados.
ALGUNAS RAZONES Sobre el “cinturón del oeste”, Gustavo Carmona, analista cuantitativo del Observatorio Laboral de Los Lagos, afirmó que en todas esas comunas su taza de desempleo es bastante baja; pem, “hay factores asociados asociados ala informalidad.
Lastasas Lastasas de poseer contrato laboral y contrato laboral indefinido, son muy bajas”. Enesazooa, agregá, donde prima la actividad agricola-ganadera, agricola-ganadera, también se conoció que se trabaja rada de 48 horas $1332 se situó nl mayor ingreso por hora, en Puerto Varas; el menor, de $1512, correspon deaSanluandelacosta. 100% de los ocupados de Curaco de Vélez, tiene contrato labomi; labomi; la tasa más baja es la de Purranque, con un 75,6% a la semana, tiene una baja tasas tasas de sindicalización, lo mismo mismo que las de capacitación. A modo de ejemplo.
Carmona Carmona comparó la forma de stabajo en los campos de Purranque o San Pablo, “que ea más rudimentaria”; mientras que enprediosdeOsorno “estámayormenteautomatizada”. “estámayormenteautomatizada”. OSORNO Y PUERTO MONTT En el caso de Osorno y Puerto Montt, sus indices son similares, similares, con la primera levemente superiora la capital regional Según el documento, “ambas “ambas comunas siguen tendencias tendencias similares en casi todas las variables.
Tienen los ingresos por hora más altos de la región (Pueno Montt, primer lugar y Osorno, segundo) y sus tasas de sindicalización son de las más altas (Osorno, primer lugar; lugar; Puerto MonE. sexto)”. Pero, sus tasas de desocupación desocupación aparecen entre las más altas de la región (Osorno, la tercera tasa; Puerto Montt, la cuarta). Mientras que enelresto enelresto de las variables, “se ubican alrededor del promedio”. Al respecto.
Carmona comentó comentó que los factores que inciden inciden en esto son su mayor taas taas de desempleo, así como la jornada laboral, “variable a la que le llamsmostrabajar horas excesivas, trabajar más de 48 horas a la semana”. A ello sumó la variable de tiempo de sttempleo, “asociadas “asociadas trabajarjornada parcial. La variable etpecifica es trabajar trabajar menos de 45, pero desear trabajar más. O sea, la gente que ettá trabajando, trabaja horario excesivo, y entre ellas hay quienes quisieran tener una jornada laboral completa, pero no pueden acceder a ella.
Están en empleo de peri-time”. ac*so DECI-IILOÉ Enel estudio, se destaca los resultados resultados que muestra la provincia provincia de Chiloé, donde destacan las comunas de Dalcahue, Castro, Castro, Cuesco de Vélez y Quiachao, Quiachao, todas las cuales aparecen entre las que promediaron los más altos ISTD.
Como define esa investigación, investigación, en esas comunas bay un buen desempeño en personas ocupadas no trabajando horas de subempleo; además, sus tasasde tasasde rnnlrato laboral, contrato contrato laboral indefmido. y cotizoclones para vejez “son muy buenas” Subraya el informe que “hay un aspecto en el que realmenteestascomunasdestacan realmenteestascomunasdestacan del resto”, como la población ocupada que recibe capacitación capacitación laboral, en lo que “sus niveles niveles son los másaltos de toda la región”. Mientras que Carmona complementóal referirsea las caracteristicas del empleo. “Hay producción asociada a una acuicultura más tecnológica, tecnológica, una pesca cori más intensificación intensificación de capital, de tecnología. tecnología. Principalmente, loquehay es formalidad laboral.
Lagonte queestá trabajando, tlene contrato contrato de trabajo, con tasas de capacitación altas; se cumplen los derechos laborales”. Especificó que esas comunas comunas “no destacan por tener altos altos ingresos, en comparación con Puerto Monts, Osorno o Puerto Varas”. Al solicitar una conclusión de este aspecto del infornse, Carmona aclaró que “trabajar con datos comunales es muchas muchas veces complicado, porque porque a nivel de encuestas no existe representatividad a ese nivel. Entonces, tuvimos que aplicar una metodología que nos pennite fusionar laencuesta laencuesta que hacen especificamente con los censos, para darle mayor mayor representatividad. Este estudio estudio requiere de mayores, de mayor información, de mayor disponibilidad. Plantear conclusionesgonerales conclusionesgonerales como leyes seria un poco arriesgado”. No obstante, dijo que “nos da el panorama general para poder generar cenas direcsiices. direcsiices.
En ese sentido, vemos desigualdad, desigualdad, nusrcasla grográilcamente, grográilcamente, como en este cinturón del oeste que le llamamos”. Sumó que la variable tenencia tenencia del empleo es alta en esos lugares, pero queeflotambién queeflotambién podría atentar contra la movilidad laboral. “Hay mucho mucho trabajode cuenta propia.
Esgente que a lo mejor hatenido hatenido quetrabajar toda su vida en esos trabajos y no ha tenido otra posibilidad”, por la que dijo dijo que no necesariamente sea algobueno “que se hayan mantenido mantenido por 20 años en el mismo mismo empleo”, Excepciones del estudio En el documento de esta investigación, se da cuenta que se debió excluir a comunas para las que no existen datos desde la encuesta Casen, por tratarse de zonas de difícil accesa accesa Por ello es que sólo se cuenta con información de 25 comunas, “quedando sin posibilidad de estudiar a las (custro) (custro) comunasde la provincia de Palena y la comuna de Cochamó. Cochamó.
Asimismo, definieron que debido a la estructura de las luentesde información utilizadas, el análisis estuvo acolado acolado sólo a personasasalarisdas, lo qoe “no permitió conocer conocer cuál era la situación de trabajo decente en otros grupos, como las personas que trabajan por cuenta propia”,.