IGUALDAD DE GÉNERO EN LA INDUSTRIA PESQUERA: MUJERES EN LA PRODUCCIÓN Y EN JEFATURAS DE ANKLA
IGUALDAD DE GÉNERO EN LA INDUSTRIA PESQUERA: MUJERES EN LA PRODUCCIÓN Y EN JEFATURAS DE ANKLA Carla Ramírez, jefa del Departamento de Aseguramiento de Calidad, y la ingeniera en alimentos, Leslie Enríquez, jefa de planta, dan un ejemplo, demostrando que el liderazgo femenino es un motor de cambio positivo en la empresa pesquera Ankla. "La empresa ha brindado igualdad de oportunidades a las mujeres, algo anormal en otras empresas del rubro", afirma Enríquez.
En ese sentido, se releva el profesionalismo y la preparación de las nuevas generaciones, las cuales están marcando la diferencia en las plantas de consumo humano. "Aunque al principio costó, ahora la gente es más consciente, y los hombres obedecen las órdenes de una mujer con mayor facilidad". Este cambio, según Carla Ramírez, refleja una sociedad que Publi Reportaje En un sector tradicionalmente dominado por hombres, la empresa pesquera de Biobío se alza como un modelo inspirador de equidad de género.
Con un 80% de su plantilla compuesta por mujeres, la compañía no solo ha roto esquemas, sino que ha construido un ambiente donde el talento femenino florece en cada nivel. res con una media de edad entre 40 y 50 años, aportan su experiencia y dedicación. "La experiencia de nuestras fileteras es invaluable. Son conscientes de la importancia de su trabajo en la producción de alimentos para el consumo humano, lo que se traduce en un compromiso con la calidad", afirma Ramírez. Por su parte, Lidia Ramírez, filetera, comparte que la valoración y el respeto que le da la firma. "La empresa nos brinda el apoyo que necesitamos para equilibrar nuestras familias con lo laboral. Además, Ankla todos los días nos entrega el beneficio del almuerzo". Este testimonio resalta la importancia de las políticas de conciliación laboral de la empresa.
Carla Ramírez, trabajadora social de profesión, con un sólido conocimiento de la industria pesquera, comenta que es importante fomentar estas prácticas. "Así rompemos con los estigmas de la pesca y somos conscientes con las necesidades laborales de las mujeres", dice. IGUALDAD DE GÉNERO EN LA INDUSTRIA PESQUERA: MUJERES EN LA PRODUCCIÓN Y EN JEFATURAS DE ANKLA está evolucionando positivamente. El compromiso de Ankla con la equidad se extiende a cada espacio de la empresa, incluyendo la línea de producción, donde las fileteras, en su mayoría muje.