Achs Seguro Laboral convoca a Comités Paritarios de Higiene y Seguridad en la Región de Coquimbo
Educación, hospitales de Illapel, La Serena, Los Vilos, Ovalle, así las de Coquimbo, Los Vilos, Monte Patria, Ovalle y Paihuano, entre otras entidades. la como de municipalidades se abordaron reunión, En contenidos sobre diversos programas de trabajo, atribuciones, gestión y rol de los CPHS, además de que los desafíos conlleva la implementación de la nueva ley de acoso laboral, sexual y violencia laboral, que entró en vigor el 1” de agosto. También se destacó la labor delos comités de la SEREMI de Educacióny de Unifrutti. Paulina gerenta de Calfucoy, Asuntos Corporativos y Sostenibilidad Achs, destacó la relevancia que tiene este tipo de actividades en el relacionamiento con los CPHS. “Quiero partir agradeciendo a los comités paritarios por su labor, son una institución fundamental dentro del sistema de seguridad social.
Hoy estamos viviendo cambios significativos en cuanto a la protección y promoción de ambientes laborales sanos y seguros a través deasta la ciudad de La SeH rena llegaron más de 220 representantes de las entidades adheridas a Achs Seguro Laboral, convocados a participar del Encuentro Presencial 2024, “Comités Paritarios de Higiene y Seguridad: gestión de los CPHS y nuevos desafíos por acoso laboral, sexual y la violencia en el trabajo”. participanEntre tes, destacaron representantes de como: tales los instituciones Constructora ECOMAC, DEMARCO, Unifrutti, Servicio de Salud SEREMI SAG, Coquimbo, SIl, experto en Prevención Achs, quien habló sobre las funciones y regulaciones de los CPHS, y Javiera Araya, psicóloga consultora de Riesgos Psicosociales de la Achs, la que expuso sobre los desafíos de la nueva normativa de acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo, y el rol clave que juegan los representantes de los comités. Las convocatorias han generado un gran interés por parte de las entidades empleadoras y la Achs ya tiene preparado una serie de encuentros programados mensualmente.
Entre las regiones a visitar, se contemplan Ñuble, La Araucanía, Antofagasta y, finalmente, la Metropolitana. trabajadores, que nos cuidemos entre nosotros, que seamos una empresa segura, que al momenir de to a trabajar te sientas seguro, que sepas que puedas contar con el comité paritario y que puedas regresar bien, así como te fuiste.
La seguridad es primordial, pero aún más es generar conciencia en los trabajadores de que la seguridad la tenemos que implementar todos”. tes, fueron las charlas de los profesionales Ernesto González, Buenas prácticas de comités paritariosOtro de los hitos que marcó más interés entre los asistenlas nuevas normativas de acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo. Y los comités son nuestros principales aliados para facilitar la implementación”. su directora de la Achs, resaltó el valor de estas instancias. “Estos encuentros son vitales para visibilizar el impacto de los Comités Paritarios en nuestras empresas. trabajo diario crea ambientes laborales más seguros y fomenta una cultura de prevención.
Los comités son verdaderos motores de innovación en seguridad, capaces de identificar riesgos únicos en cada empresa y desarrollar soluciones efectivas que previenen accidentes y mejoran el bienestar de los trabajadores”. Vargas, Virginia Por Araya, parte, Aquí vemos cómo su presidente Leonardo Unifrutti Planta del CPHS de Coquimbo -quien en expuso la instancia sobre las buenas orprácticas del comité de ganización-, es su que fundamental “generar cultura señaló de seguridad entre todos losPUBLICIDAD.
En la instancia se reforzó la relevancia de la función de los CPHS como un elemento clave en la gestión preventiva, así como también su rol en el desarrollo cotidiano de medidas de protección en la seguridad y salud de las y los trabajadores.