Plataforma laboral usa lA para conectar a profesionales con empresas
Plataforma laboral usa lA para conectar a profesionales con empresas Al analizar CV, los algoritmos encuentran detalles que no asoman a simple vista Plataforma laboral usa lA para conectar a profesionales con empresas Casi Casi sin darnos cuenta, la inteligencia inteligencia artificial (lA) se está convirtiendo en una herramienta herramienta que optimiza la vida diaria.
Está presente en asistentes virtuales virtuales como Sin, Alexa y Google Assistant; Assistant; en recomendaciones personalizadas personalizadas de plataformas como Netf Netf lix, Spotify o YouTube; en sistemas de navegación como Google Maps y también en fábricas mejorando procesos procesos de producción. En el ámbito del marketing, la lA permite segmentar audiencias, personalizar personalizar contenidos y organizar sistemas de atención al cliente con bots que proporcionan respuestas rápidas. Y su impacto está llegando también también al mundo del reclutamiento y la búsqueda de talentos. Un ejemplo ejemplo concreto es Seeds, plataforma que conecta profesionales con empresas, empresas, usando lA para simplificar y optimizar cada etapa del proceso de selección.
Martín Pérez, business consultant consultant manager, explica que Seeds recopila recopila una base de datos con habilidades, habilidades, experiencias, roles y pref erencias erencias de los candidatos, ¡nf ormación ormación que es procesada por lA para encontrar coincidencias con las necesidades necesidades de las empresas. “El algoritmo algoritmo toma todos los parámetros, parámetros, en función de la importancia de cada uno. Con esa información detecta otros valores que quizá no están parametrizados y también les asigna un score”, detalla. Por ejemplo, si una empresa publica publica una oferta de trabajo y especifica especifica que saber de programación Python es indispensable, el sistema asegura que los candidatos seleccionados seleccionados tengan esa habilidad. El algoritmo no sólo busca esa información información en el currículum ni en los datos generales del postulante, sino también interpretando detalles específicos específicos para confirmar que el candidato candidato cumple con ese requisito.
“La lA nos permite analizar los CV y compararlos con las necesidades necesidades de las empresas, seleccionando a los candidatos más adecuados según según las especificaciones de cada búsqueda”, promete lan Teperman, Teperman, cofundador y líder de producto producto de Seeds.
El match La plataforma de Seeds ya ha ayudado a conectar a profesionales Seeds está disponible en una decena de países y cuenta con más de 4 mil usuarios. con compañías de renombre como Unilever, AB InBev, Mercado Libre y Coca Cola Andina, entre otras.
Hoy ya está disponible en más de 10 países países y cuenta con más de 4 mil “seeders” “seeders” (cómo se refieren al recurso humano). “Internamente identificamos una necesidad y definimos un perfil que estamos buscando. Para eso, Seeds nos apoya en lo que vamos definiendo: las habilidades que son críticas y los requisitos de ese puesto. puesto.
Junto con el jefe del área, iniciamos iniciamos la búsqueda a través de la plataforma plataforma -que es súper simple de usary desde ahí podemos conocer a los potenciales candidatos o talentos talentos que van a poder después participar participar de proyectos con nosotros”, resume Lucía Schoeller, HR business business partner en Unilever México. “El match fue excelente, porque con mi experiencia en grandes empresas empresas pude conectar diferentes perspectivas dentro de la organización. organización. Trabajando desde afuera creo que aporté una visión fresca con recursos recursos de gestión de futuro e inteligencia inteligencia artificial”, aprecia Laura Biani, Biani, quien utilizó Seeds para encontrar encontrar empleo. Más info en Weareseeders. com Weareseeders. com (https://acortar.link/ D2Ry4O). 1 i:i APRL NUÑEZ El sistema promete hacer match” entre empleadores y candidatos que cumplan realmente con sus expectativas.
Apoyo inicial Gracias a su participación en el programa Microsoft for Startups -diseñado para apoyar a empresas en su etapa inicial con servicios en la nube, lA y asesoríaSeeds ha podido aprovechar tecnologías avanzadas del gigante informático. “Creo que Seeds, navegando en nuestro programa de startups, encontró acceso a servicios que le ayudan a sumar valor y funcionalidades a su sistema de matching de talento. Es un ejemplo más de cómo la lA y la nube pueden sumar valor.
Hoy puedes armar una empresa y mañana tener acceso a los mismos modelos y algoritmos de lA a los que accede la multinacional más grande del mundo, como servicio en Azure”, destaca Martín Sciarrillo, director de Data & Al para Hispanic South America de Microsoft. Más info en Microsoft. com (https://acortar. Iink/LrC3 lA)..