Reactivacion e inversion: principales desafíos Primera Mesa de Empleabilidad
Reactivacion e inversion: principales desafíos Primera Mesa de Empleabilidad CONVOCADA POR SENCE: 1 1 Reactivacion e inversion: principales desafíos 1 de Primera Mesa de Empleabilidad La instancia reunió a una veintena de representantes del sector público y privado con el objetivo de analizar la situación del empleo en la región y ver de qué modo puedan aportar desde las distintas instituciones con el fin de contribuir a mejorar los índices regionales. u d Encabezada por el Delegado Presidenoal Regional, Galo Luna, serernis, jefes de servicios, OMIL y distintos representantes de las principales asociaciones grerniales grerniales y prodactloas de la rngidn, se constituyó la primera Mesa de Ernpleabdidad convocada por el Serado Nacional de Capacitacidn y trmpleo, Sence, con rl propónza de abordar y promover temas relociónadas con el empleo. En la instancia, los principales principales ternas abordados frieron la sequlo, lo que ha golpeado bentemente bentemente alo regidn tras años de escasez hícbicu, y lo informofdad, que toas la pandemia se dispuró fuertemente.
Asimismo, el Obsersatorio Obsersatorio Laboral repuso sobre el panorama del empleo en la región, y se escacharon a los diversos diversos actores convocados, tras lo cual se ve con optimismo la reconversión lobtaal y proyectos de inversión para la región.
Galo Luna, Delegado Presiderrcial Presiderrcial Regional, señalo que lo que estamos hacinsdejustunrente hacinsdejustunrente es a través de lo infornnacidn que vamos obteniendo no solo del observatorio, sino que carisbién carisbién de lo que nos aportan les propios empresarios, los propios trabajadores.
Vamos constnaptndo constnaptndo politicas, vamos tomando decisiones y medidas que nos permitan ir enfrentando esta crisis de empleo que se está produciendo en Unrari yen la región producto de la escasez hídtica Asimismo, nl Sererni del Trabajo Trabajo y Previsión Social, Francisca Brizado, agregó que “el ml que le cabe al sector privado es fuedumental fuedumental por eso los corrvocareos corrvocareos en esta ocasión y también el cdrrro desde el sector público a través del Ministerio de Obras Públicas, el Ministerio de Vvienda Vvienda y Urbanismo somos capaces de generar oportunidades de empleo ytarnbién generar rnonrmiórto rnonrmiórto en la vcorrornlo regiuear ti poncipal objetivo de esta mesa es gestionar un proceso colaborativo con la participación participación y el compromiso de todos los actores involucrados para lograr vn impacto positivo en el ámbito laboral; identificando las necesidades y habilidades de la indusnria y las oportunidades de empleo en cada territorio; así corno también desarrollar e ilerrentor estrategias que mejoren la empleabilidad de la población, promuevan el crecimiento económico y lo indusión indusión social. Ç) INVERSIÓN Y RtACTIVACIÓN Entre los representantes del sector privado, Arturo Castillo, presidente de Asociación de Industriales Industriales de Coqaimbo (Asoincoj, (Asoincoj, destacó las acciones que se pretenden realizar en conjunto conjunto recalcando que la señal es cian y buena de reanimes paca participar en esta mesa de mactinación.
Para nosotros les industriales es importante el incentivo ya de sea del sector público o privado, y me parece súper bien que estén todos los errnes convocados a esta mesa Maria Inés, presidenta de la Sociedad Agricolo del Norte, también dejó ver so preocupación preocupación desde el punto de vista de sa sector, manifestando que “ono que es una instancia súper importante que no lo podemos perder de vista porque nuestra gran preocupación es cómo reactivar la región p en eso 100% lo mano agrícolo está aportando en este rnmrnento ana trmrrmrclo oportunidad Ricardo Guerrero, gerente de la Corporación Industrial de Desarrollo para el Desarrollo Regional Regional de Coquimbo (Cidern), y también actor importante dentro dentro del escenario productivo local, local, nopresó que “mi impresión principal de esto es que nuestra corporación, tal como yo lo dije en la reunión, está enfocada en la irraersión y en el empleo.
Esas des cosas tenemos que camplic Por lo tanto, tenemos que fomentar fomentar y también apoyar para que se prodazcan las irraersiorres y asl generar más empleo”. Asimismo, para el presidente presidente de la Cámaca de Comercio y Turiserso de La Serena, Caries anego, ad como lo infomialidad también es una situación que preocupa, destacó las perspectivas perspectivas de mejora que eoisten.
“Si bien hicimos saber la preocupación preocupación de la informalidad, poro es algo que tenemos que ir tratando, ya que es muy alta en este momento y ha ido subierrdo subierrdo paulotivamenne, ozrr ana perspectiva de poder mejorar también el match entre la erepleabihdad erepleabihdad y las ofertas luborvies versas lo posible erepleabilidad que pandan tener les difererDelegado difererDelegado presidrrciof Gafe Luna, acompañado del director (5) de Sence, Eduardo Tato. tes profesionales que hay vn la región y la mano de obca en general pontraulizó Orrego.
La la Mesa de trepleabilidad trepleabilidad que convocó el Sence en la región de Coquimbo estuvo conformada por las seremias del Trabajo y Previsión Social, Obras Públicas, Vivienda y Urbanismo, Urbanismo, Mujer y Equidad de Género, tconorelo; servicios como Sernameg, Servia, Subdere, Subdere, Chfevalora, Observatorio Laboral, y las tres redes territoriales territoriales OMIL de la región, esto en lo que respecta al sector público.
Coreo representantes del sector privado participaron lo Asociación de Industriales de Coqsimbo Coqsimbo (vaohrco(, lo Corporación Industrial de Desarrollo paca el Desarrollo Regional de Coquimbo Coquimbo (Ddere(, Cámara Chilena de la Constrección sede La Serena (CC1rCj, Cámara de Comercio y Tarisrnro de La Sernna, Multlgrenúal Multlgrenúal de Coquimbo, y lo Sociedad Agricolo del Norte..