EJECUTIVAS DE CMP SON RECONOCIDAS ENTRE LAS 100 MUJERES INSPIRADORAS DE LA MINERÍA
EJECUTIVAS DE CMP SON RECONOCIDAS ENTRE LAS 100 MUJERES INSPIRADORAS DE LA MINERÍA Cada día el rol de las mojeres mojeres cobra más protagonismo en la industria minera y en Compañía Compañía Minera del Pacífico y esta impronta se refleja en la retiente prenvación recibida por parte de Women in Mining (WIM( Chile, que destacó a dos ejecutivas de CMP en la tercera versión que premio a las itt Mujeres Inspiradoras Inspiradoras de la Minería Chilena.
Se trata de Makarina Orellana, Orellana, gerente de Operaciones, y Stephanie Wilhelm, gerente de MediO Ambiente y Cambio Climático, ambas de CMP, a quienes WIM reconoció por su liderazgo y compromiso con la industrio muera, donde cuentan con trayectorias que han sido marcadas la implernentación de innovaciones tecnológicas, el impulso de la sostenibilidad y so capacidad para liderar equipos diversos, alineados con los objetivos objetivos estratégicos de la cernpaGa. cernpaGa. di respecto, Makaóna Oreflana Oreflana sostuve que es un gran orguSo orguSo haber sido reconocida “Estoy agradecida por la labor que se encuentra haciendo actualmente actualmente esta organoación, habilitando espacias para todas las mujeres y formar parte de equipos colaque estamos insertas dentro del borativos, liderando la minería trabajo de la minería”, en Chile.
Lo que falta pura que En esa línea, la gerente de más mujeres se incluyen a esta Operaciones de CMP, destacó travesía es que las empresas que “no e, dsten espacios donde tomen la decisión de induimos no podarnos ser líderes, pioneras más fuertemente desde las posiciorres de torna de decisiones, y de ahí hacia abajo percolar la indusión a todo nivel”. En tanto, Stephanie Wilhelm indicó que todas aquellas mujeres mujeres que estén interesadas en trabajar en minería se acerpuen a la industria.
“Que demuestren su potencial, que abran caminos pura otras, pero que además de generar o aumentar el porcentajede porcentajede mujeres y su participación en la industria, tamivón generen las condiciones para que estas mujeres prnrnanen motivadas satisfechas trabajando en estos puestos de trabajo”, indicó.
Para el gerente General de CMP, Francisco Carvajal, también presente en la ceremonia, es “una felicidad y un regulo acompañar acompañar a dos de nuestras ejecutivas ejecutivas en el reconocimiento que hace Wemen in Minn quienes fueron destacadas justamente por inspira por ser un ejemplo para las nuevas generaciones, por liderar un desarroto sostentabla y llevar muy buen puesto el nombre de las mujeres er la industria minera.
En particular, en CMP, destacamos por tener un gran número de mujeres en puestos con tonta de decisiones estratégrcas”. Con el proyecto itt Mujeres Inspiradoras de la Minería Chilena, Chilena, WIM Chile busca destacar la participación y el aporte de mujeres en la industria de la minería, considerando diversas categorías: ejecutivas y empresanas (donde fueron reconocidas Makarina y Stephanie); profesionales profesionales y supervisoras; fuerza de mujer; académicas e investigadoras; investigadoras; y estudiantes. CMP es pioneca en diversidad diversidad e inclusión.
Además de contar con un 70% de su comité comité ejecutivo compuesto por mujeres, ha cerrado las brechas salanales y potenciado la incorporación incorporación femenina en todas sus áreas, logrando que un 31% de sus puestos done sean lidecados por mujeres.
Hoy en día posee un 31% de superintendentas, 30% de jefaturas femeninas y una dotación total, entre trabajadoras trabajadoras directas y de empresas colaboradoras, de un 16,5%. [ Mokorivo Orellana, gerevre de Cperociones, y Sreplnunie iltiíheí, n, gerente de Medio Ambiente y Cambio Oimdtíco recibieron el, ecorrOamienrO en ovo cemenronio celebrado por WIM ChAr, con presencio de la n, inistra de Minería, autoridades nacionales y diorrsos actores de la industria minera.. - - -