Autor: Cristián Venegas M. cvenegasomercuriocalama.cl
Sindicatos de Chuqui podrían negociar durante este año
viembre y, bajo la misma lógica, incluso antes de esa fecha, el proceso del Sindicato de Operadores de la división Ministro Hales (DMH) de Codelo, gremio que cuenta con 507 socios aproximadamente. 5Referente de la industria e El reciente contrato colectivo firmado por Escondida considera, entre otros, mejoras en el plan de retiro; plan desalud con cobertura de 100% y atodo evento; elimina= ción del tope de 11 años para indemnizaciones por despiajustes y mejoras de bonos variables; exdo o renuncia; tensión de beneficios para trabajadores nuevos; y mejor coberturaen los beneficios de educación de trabajadores y cargas. Además, los2.400 asociados del gremio, tendrán un reajuste salarial de 3% y un pago de $33 millones.
GABY Y DMH Entre los procesos que de todas maneras se desarrollará durante este año, a más tardarenoctubre y posiblemente mucho antes, está la negociación colectiva del Sindicato de Profesionales y Analistas de la división Gabriela Mistral de Codelo, con cerca de 121 asociados.
A ellos, se sumarán en no-años de indemnización por años de servicio paralos trabajadores nuevos, como también otrosbeneficios queimpliquen irnivelandoa los trabajadores nuevos respecto de losantiguos y ciertamente, mantener todos los beneficios económicos y sociales delactual convenio colectivo vigente.
TEMAS EN CARPETARespecto de los temas que podirían ser parte de unaeventual negociación anticipada en Chuquicamata, dirigentes consideraronque, entendiendo quese daría en el marco de un conveniocolectivo, se podría abordar lamantención del Plan de Egreso, terminar conel límite de 112.500 asociados congregan, aproximadamente, los cinco sindicatos de trabajadores de la división Chuquicamata. 248.495 toneladas métricas finas (tmf) de cobre fue la producción de la división Chuquicamata en el 2023. que ostenta la mayor produc-ción de la Corporación, con 351.874 toneladas métricas fi-nas (tmf) de cobre enel 2023, y los menores costos. scondida acaba de ceE rrar una negociación colectiva histórica junto a su Sindicato de N*1, con bonos y beneficios inéditos paralaindustria minera. Proceso al que se podría sumar este año el de los emblemáticos gremios de Chuquicamata, los que en conjunto totalizan cerca de 3.500 trabajadores, repartidos en los sindicatos 1,2, 5, Chuquicamatay Minero.
Esto, de mediar antes un acuerdo para anticipar las tratativas entre la Corporación y los trabajadores, lo que parece muy posible considerando que enel proceso anterior de 2021, con los mismos tiempos, se adelantó a diciembre, y entre distintas fuentes consultadas, secoincidió en proyectar lanegociación para noviembre o al menos durante el último trimestre de esteaño. Cabe mencionar que los sindicatos de trabajadores 1,2 y Chuquicamata (ex N'3), con 950,425 y 1.126 socios, respectivamente, terminansu convenio colectivo el 31 de mayo de 2025. Mientras que el Sindicato Minero, con 900 asociados aproximadamente, finaliza su convenio en agosto del próximo año. Finalmente, el SindicatoN'5, con 180 socios, termina su convenio colectivo el 31 de julio de 2025.
FACTOR TENIENTE Uno delos factores que seguramente influiráen los plazos del proceso y enel curso de las negociacionesde Chuquicamata, según fuentes que conocen estos procesos de la estatal, será eltiempo y formaen quese resuelvala negociación anticipada que lleva adelante el SindiCato de Trabajadores dela división El Teniente, la operación. CODELCO. Si bien sus convenios colectivos tienen vigencia hasta 2025, se habla de noviembre como una fecha tentativa para iniciar sus cinco procesos colectivos. ALMENOS DOS DIVISIONES DE CODELCO, GABRIELA MISTRAL Y MINISTRO HALES, NEGOCIARÁN EN ESTE 2024.